Leitbild
Coaching & Training
versteht sich als zuverlässiger und vertrauenswürdiger Weiterbildungspartner für Menschen und Organisationen.
Qualität
Für ist Qualität in der Weiterbildung die Verpflichtung, Teilnehmern im Sinn des Veranstaltungsauftrags Möglichkeiten zu bieten, ihre persönlichen Kompetenzen zu erweitern und Tätigkeiten nach dem Training erfolgreicher zu bewältigen.
Teil dieses Qualitätsanspruchs ist das Verständnis von gegenseitigem Vertrauen sowie Wertschätzung der
Trainer und Coaches gegenüber der Würde und Individualität
von Veranstaltungsteilnehmern.
Zur Sicherung dieses Qualitätsanspruchs bilden sich alle für das Unternehmen tätigen Trainerinnen und Trainer sowie Coaches kontinuierlich weiter.
Vertraulichkeit
verpflichtet sich zur strikten Vertraulichkeit gegenüber allen Informationen, die Unternehmensinterna oder Personen betreffen.
Glaubwürdigkeit
strebt nach langfristiger vertrauensvoller Zusammenarbeit zu beiderseitigem Nutzen.